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Buscamos promover el bienestar, la creatividad y la innovación por medio de expresiones artísticas y culturales, empoderamos al trabajador y generamos sentido de pertenencia, entornos productivos y trabajo en equipo.
Línea audio servicios, servicio al afiliado: (601) 745 7900 opción 2-4-2 en Bogotá
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Es una apuesta empresarial integral, cuyo propósito es contribuir a la promoción de la lactancia materna, el desarrollo infantil y al bienestar familiar de los trabajadores en las empresas.
Presta asesoría a las empresas para adecuar, dotar y administrar un espacio físico, asegurando la extracción, conservación y transporte de la leche materna, y formando a las madres gestantes y lactantes de la comunidad empresarial.
Incluye: plan de capacitación o formación, asesoría técnica en la implementación de la SAFL., y asesoría en el proceso de certificación de la SAFL.
Las SAFL, son una realidad en los espacios de trabajo, dando cumplimiento a la Ley 1823 de 2017 y a los parámetros establecidos en la Resolución 0002423 de 2018, para facilitar el retorno de la madre lactante a su trabajo después de su licencia de maternidad.
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Asesoramos a las empresas en la adecuación, instalación y administración de jardines infantiles empresariales que atienden a los hijos de sus colaboradores, de manera permanente o en periodos de vacaciones escolares, cuya operación se realiza en lugares que designe la empresa, garantizando trabajadores felices y productivos. Propuesta de atención para niños y niñas de 4 meses a 4 años y 11 meses de edad en modalidad continua y niños y niñas de 2 a 6 años de edad en modalidad itinerante (vacaciones y receso escolar).
El programa desarrolla el exitoso modelo de educación inicial de Colsubsidio, enfocándose en los pilares de educación en la primera infancia, mediante ambientes de aprendizaje y actividades pedagógicas innovadoras, que favorecen la interacción con el arte, la literatura, el juego y la exploración del entorno.
Incluye
Beneficios
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Talleres, conversatorios, presenciales o virtuales para fortalecer habilidades en los participantes, con temáticas claves que promuevan una adecuada convivencia familiar y un apropiado ejercicio de su rol en el cuidado y crianza de sus hijos e hijas. Dirigido a padres de familia con hijos menores de 16 años de edad.
Objetivo empresarial: Contribuir al posicionamiento de las empresas como organizaciones familiarmente responsables, con el fin de incrementar la productividad, al favorecer el bienestar y calidad de vida familiar y laboral de sus colaboradores
Contenidos
Apoyamos el crecimiento, salud financiera y bienestar económico de tu equipo de trabajo para su tranquilidad.
Orientamos la salud y productividad de tus colaboradores con el deporte y las actividades recreativas tan necesarias para su desarrollo integral.
Un equipo saludable es un equipo sin limitaciones. La buena salud física y mental permitirá desarrollar mejor sus capacidades laborales.
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