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Estamos comprometidos con la construcción de un país diverso, inclusivo y equitativo.

El 21 de mayo se celebra el Día de la Afrocolombianidad y el Día Mundial de la Diversidad Cultural para el Diálogo y el Desarrollo, dos fechas que nos invitan a reflexionar sobre la riqueza de las personas y la importancia que juega el diálogo intercultural para alcanzar la paz junto a un desarrollo sostenible.

El Día de la Afrocolombianidad es la conmemoración de la abolición de la esclavitud en Colombia hace 173 años. Además, mayo ha sido designado el Mes de la Herencia Africana según el Ministerio de Cultura.

Un poco de historia

San Basilio de Palenque, fue el primer pueblo libre afrocolombiano, mujeres, hombres y sus familias conformaron durante muchos años la resistencia cimarrona bajo la estrategia y empoderamiento de Benkos Biojó, reconocido líder del Palenque de La Matuna. Estos hechos heroicos lo convirtieron en un símbolo de lucha y esperanza afro en Colombia al lograr el reconocimiento de algunos derechos y libertades por parte de las autoridades de Cartagena tras la firma de acuerdos de paz a finales del siglo XVI e inicios del siglo XVII. Estos hechos fueron un pilar fundamental para la eliminación de la esclavitud en Colombia en 1851.

Aunque la Constitución de 1991 reconoce la multiculturalidad del país, aún existen grandes desafíos en temas de igualdad para las comunidades negras colombianas. Organizaciones como el Movimiento Nacional Cimarrón y el Proceso de Comunidades Negras trabajan para erradicar el racismo y garantizar los derechos de estas valiosas comunidades.

¿Qué hacemos en Colsubsidio junto a nuestros aliados para promover la Afrocolombianidad?

• Promoción de la cultura afro: difundimos el patrimonio cultural afrocolombiano a través de eventos, talleres, exposiciones y consultorías.
• Fortalecimiento del diálogo intercultural: organizamos espacios de encuentro entre personas de diferentes culturas para fomentar el entendimiento mutuo y el respeto a la diversidad.
• Lucha contra la discriminación racial: trabajamos juntos para para combatir el racismo y la discriminación racial en todos sus ámbitos.

¿Cómo puedes ser parte de esta iniciativa?

Te invitamos contactarte con un experto en diversidad, equidad e inclusión para impulsar un futuro más diverso, equitativo y respetuoso de la riqueza cultural en tu empresa.